Corsi di Formazione e Aggiornamento per Dirigenti alla Sicurezza Online
Corsi in E-Learning asincrono per Dirigenti alla Sicurezza
I nostri corsi sono interamente in formato Video.
Niente più Slide monotone! Ma Video istruttivi e coinvolgenti.
I Dirigenti devono possedere una specifica formazione sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, obbligatoria in accordo a quanto previsto nel D. Lgs. 81/08 e ulteriormente specificata, per contenuti e durata dei corsi, nell’Accordo Stato Regioni del 21/12/11.
In particolare, chi assume il ruolo di dirigente deve seguire uno specifico percorso formativo di base sulla “sicurezza dirigenti sul lavoro”, i cui contenuti sono espressamente individuati nell’Accordo Stato Regioni del 21/12/11.
Il corso si propone di fornire ai partecipanti una formazione che copre gli ambiti giuridici e normativi in materia di sicurezza e salute sul lavoro, approfondendo la gestione e l’organizzazione in azienda della sicurezza. Saranno inoltre trattate le tematiche relative alla valutazione dei rischi, alla comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori.
La formazione per Dirigenti può essere svolta in modalità e-learning su tutte le ore previste ai sensi degli Accordi Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016.
Schede corsi di formazione Iniziale per Dirigenti Sicurezza
Formazione base dirigente
Destinatari:
L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs 81/08, definisce “Dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.
Durata
Il Corso Sicurezza Dirigenti ha la durata di 16 ore.
Contenuti:
Modulo 1 : Giuridico – Normativo:
- sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
- gli organi di vigilanza e le procedure ispettive;
- soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. n. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa;
- delega di funzioni;
- la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
- La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.;
- i sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia.
- il sistema delle prescrizioni e delle sanzioni ex D.Lgs. n. 758/94
Modulo 2 : Gestione ed organizzazione della sicurezza:
- Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (art. 30, D.Lgs. n. 81/08);
- gestione della documentazione tecnico amministrativa;
- obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione;
- organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze;
- modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D.Lgs. n. 81/08;
- ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione
Modulo 3 : Individuazione e valutazione dei rischi :
- Criteri e strumenti per l’individuazione e la Valutazione dei Rischi (DVR);
- il rischio da stress lavoro correlato;
- il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paesi e alla tipologia contrattuale;
- il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto
- le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio;
- la considerazione degli infortuni mancanti e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavori e dei preposti;
- i dispositivi di protezione individuale;
- la sorveglianza sanitaria
Modulo 4: Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori:
- competenze relazionali e consapevolezza del ruolo;
- importanza strategica dell’informazione e dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale;
- tecniche di comunicazione;
- lavoro di gruppo e gestione dei conflitti;
- consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
- natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
- Test di valutazione finale
Obiettivo:
L’obiettivo è fornire gli elementi di conoscenza e formazione al personale che ricopre il ruolo di Dirigente in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e degli Accordi Stato Regioni 21/12/2011 e 07/07/2016
Metodologia didattica
In FAD – E-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 7/7/16.
Documentazione
Durante sarà fornita la documentazione necessaria per l’approfondimento degli argomenti affrontati.
Mentor / Tutor di contenuto / Docenti
Durante lo svolgimento del corso il discente ha la possibilità di contattare direttamente un Tutor per la gestione del percorso formativo in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici di assistenza, approfondimento o chiarimento di contenuti sui vari argomenti trattati.
I docenti sono esperti in materia e hanno maturato specifica esperienza nella formazione. Sono in possesso dei requisiti previsti dal Decreto Interministeriale del 6/3/2013 relativo alla qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro.
Attestati di frequenza e valutazione dei partecipanti
Per ogni partecipante verrà rilasciato un attestato di frequenza e superamento del test finale.
Schede corsi di aggiornamento per Dirigenti Sicurezza
Aggiornamento formazione dirigente edizione 1 2016
Descrizione
Approfondimenti giuridico normativi e organizzazione aziendale
Destinatari:
L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.
Durata
Il Corso Sicurezza aggiornamento Dirigenti ha la durata di 6 ore.
Contenuti:
Il presente corso di aggiornamento approfondisce le principali norme applicabili alla sicurezza sul lavoro ed i relativi aspetti sanzionatori.
Obiettivo:
L’obiettivo è fornire gli elementi di aggiornamento formativo al personale che ricopre il ruolo di dirigente in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e degli Accordi Stato Regioni 21/12/2011 e 07/07/2016
Metodologia didattica
I In FAD – E-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 7/7/16.
Documentazione
Durante sarà fornita la documentazione necessaria per l’approfondimento degli argomenti affrontati.
Mentor / tutor di contenuto / Docenti
Durante lo svolgimento del corso il discente ha la possibilità di contattare direttamente un Tutor per la gestione del percorso formativo in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici di assistenza, approfondimento o chiarimento di contenuti sui vari argomenti trattati.
I docenti sono esperti in materia e hanno maturato specifica esperienza nella formazione. Sono in possesso dei requisiti previsti dal Decreto Interministeriale del 6/3/2013 relativo alla qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro.
Attestati di frequenza e valutazione dei partecipanti
Per ogni partecipante verrà rilasciato un attestato di frequenza e superamento del test finale.
Aggiornamento formazione dirigente edizione 1 2017
Descrizione
Approfondimenti giuridico normativi e organizzazione aziendale
Destinatari:
L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.
Durata
Il Corso Sicurezza aggiornamento Dirigenti ha la durata di 6 ore.
Contenuti:
Il presente corso di aggiornamento approfondisce le principali norme applicabili alla sicurezza sul lavoro ed i relativi aspetti sanzionatori.
Obiettivo:
L’obiettivo è fornire gli elementi di aggiornamento formativo al personale che ricopre il ruolo di dirigente in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e degli Accordi Stato Regioni 21/12/2011 e 07/07/2016
Metodologia didattica
I In FAD – E-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 7/7/16.
Documentazione
Durante sarà fornita la documentazione necessaria per l’approfondimento degli argomenti affrontati.
Mentor / tutor di contenuto / Docenti
Durante lo svolgimento del corso il discente ha la possibilità di contattare direttamente un Tutor per la gestione del percorso formativo in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici di assistenza, approfondimento o chiarimento di contenuti sui vari argomenti trattati.
I docenti sono esperti in materia e hanno maturato specifica esperienza nella formazione. Sono in possesso dei requisiti previsti dal Decreto Interministeriale del 6/3/2013 relativo alla qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro.
Attestati di frequenza e valutazione dei partecipanti
Per ogni partecipante verrà rilasciato un attestato di frequenza e superamento del test finale.
Aggiornamento formazione dirigente versione 2 (approfondimenti rischi per la salute)
Descrizione
Versione 2
Destinatari:
L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.
Durata
Il Corso Sicurezza aggiornamento Dirigenti ha la durata di 6 ore.
Contenuti:
Il presente corso di aggiornamento prende in esame, verticalmente, alcuni dei principali rischi specifici per la salute.
Obiettivo:
L’obiettivo è fornire gli elementi di aggiornamento formativo al personale che ricopre il ruolo di dirigente in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e degli Accordi Stato Regioni 21/12/2011 e 07/07/2016
Metodologia didattica
I In FAD – E-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 7/7/16.
Documentazione
Durante sarà fornita la documentazione necessaria per l’approfondimento degli argomenti affrontati.
Mentor / tutor di contenuto / Docenti
Durante lo svolgimento del corso il discente ha la possibilità di contattare direttamente un Tutor per la gestione del percorso formativo in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici di assistenza, approfondimento o chiarimento di contenuti sui vari argomenti trattati.
I docenti sono esperti in materia e hanno maturato specifica esperienza nella formazione. Sono in possesso dei requisiti previsti dal Decreto Interministeriale del 6/3/2013 relativo alla qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro.
Attestati di frequenza e valutazione dei partecipanti
Per ogni partecipante verrà rilasciato un attestato di frequenza e superamento del test finale.
Aggiornamento formazione dirigente versione 3 (L'uso del videoterminale, il rischio elettrico ed il rischio posturale)
Descrizione
Versione 3
Destinatari:
L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.
Durata
Il Corso Sicurezza aggiornamento Dirigenti ha la durata di 6 ore.
Contenuti:
Il presente corso di aggiornamento, dopo aver ripercorso gli aspetti organizzativi generali e le responsabilità delle principali figure del sistema di prevenzione e protezione, prende in esame, verticalmente, il rischio da videoterminali, il rischio elettrico ed il rischio posturale.
Obiettivo:
L’obiettivo è fornire gli elementi di aggiornamento formativo al personale che ricopre il ruolo di dirigente in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e degli Accordi Stato Regioni 21/12/2011 e 07/07/2016
Metodologia didattica
I In FAD – E-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 7/7/16.
Documentazione
Durante sarà fornita la documentazione necessaria per l’approfondimento degli argomenti affrontati.
Mentor / tutor di contenuto / Docenti
Durante lo svolgimento del corso il discente ha la possibilità di contattare direttamente un Tutor per la gestione del percorso formativo in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici di assistenza, approfondimento o chiarimento di contenuti sui vari argomenti trattati.
I docenti sono esperti in materia e hanno maturato specifica esperienza nella formazione. Sono in possesso dei requisiti previsti dal Decreto Interministeriale del 6/3/2013 relativo alla qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro.
Attestati di frequenza e valutazione dei partecipanti
Per ogni partecipante verrà rilasciato un attestato di frequenza e superamento del test finale.
Aggiornamento formazione dirigente versione 4 (Approfondimenti sui rischi specifici: chimico, biologico, tecniche di comunicazione, disturbi muscolo scheletrici)
Descrizione
Versione 4
Destinatari:
L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.
Durata
Il Corso Sicurezza aggiornamento Dirigenti ha la durata di 6 ore.
Contenuti:
Il presente corso di aggiornamento prende in esame, verticalmente, alcuni dei principali rischi specifici per la salute:
- chimico;
- biologico;
- tecniche di comunicazione;
- disturbi muscolo scheletrici.
Obiettivo:
L’obiettivo è fornire gli elementi di aggiornamento formativo al personale che ricopre il ruolo di dirigente in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e degli Accordi Stato Regioni 21/12/2011 e 07/07/2016
Metodologia didattica
I In FAD – E-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 7/7/16.
Documentazione
Durante sarà fornita la documentazione necessaria per l’approfondimento degli argomenti affrontati.
Mentor / tutor di contenuto / Docenti
Durante lo svolgimento del corso il discente ha la possibilità di contattare direttamente un Tutor per la gestione del percorso formativo in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici di assistenza, approfondimento o chiarimento di contenuti sui vari argomenti trattati.
I docenti sono esperti in materia e hanno maturato specifica esperienza nella formazione. Sono in possesso dei requisiti previsti dal Decreto Interministeriale del 6/3/2013 relativo alla qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro.
Attestati di frequenza e valutazione dei partecipanti
Per ogni partecipante verrà rilasciato un attestato di frequenza e superamento del test finale.
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Valido come Aggiornamento formazione Dirigenti.